Για πολλούς νέους, μια ευκαιρία Μάθησης με Βάση την Εργασία (ΜΒΕ) στο πλαίσιο ενός προγράμματος Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης (EEK), είναι η πρώτη τους εμπειρία στον εργασιακό κόσμο. Η εύρεση ενός φιλόξενου και υποστηρικτικού εργασιακού περιβάλλοντος το οποίο παρέχει καλές ευκαιρίες μάθησης, μπορεί να αποτελέσει μεγάλο κίνητρο και να συμβάλει στην απόκτηση ενός επαγγελματικού προσόντος. Ωστόσο, η ΜΒΕ μπορεί επίσης να αποθαρρύνει και να οδηγήσει σε διαρροή. Αυτό μπορεί να οφείλεται σε αναντιστοιχία μεταξύ των προσδοκιών των εκπαιδευομένων και της πραγματικότητας του επαγγέλματος, ή σε έλλειψη δεξιοτήτων από μερίας των νεαρών εκπαιδευομένων.

Η κατάρτιση των εκπαιδευομένων στην ΜΒΕ βασίζεται στους εκπαιδευτικούς ΕΕΚ από τη μεριά του εκπαιδευτικού κέντρου και στους ενδοεπιχειρησιακούς εκπαιδευτές από τη μεριά της επιχείρησης. Με τα κατάλληλα εργαλεία, θα είναι σε θέση να δεσμεύσουν τους εκπαιδευόμενους με χαμηλή εξειδίκευση στην ανάπτυξη δεξιοτήτων, συμβάλλοντας στην αποφυγή της εγκατάλειψης της ΜΒΕ και στη μετατροπή της εργασιακής εμπειρίας σε επιτυχία.

Το έργο B.COMP αποσκοπεί στη δημιουργία πιο περιεκτικών και υποστηρικτικών περιβαλλόντων ΜΒΕ για εκπαιδευόμενους με χαμηλή εξειδίκευση, μέσω της κατάρτισης δεξιοτήτων εργασιακής ετοιμότητας για ΜΒΕ μέσα από τη Μετασχηματιστική Μάθηση.